为严把教学质量入口关，药学院于6月24日在实验楼智慧教室E325组织开展2025年度新入职专任教师助课助教考核工作。考核小组由校教师发展中心副主任邵颖、教学评估与质量管理中心副主任赵亮、教务处副处长马健、优秀教师代表、药学院助课助教工作组成员共7人组成，副院长张艳玲主持本次考核。

考核严格对照《beat365在线平台官网2025年度新入职专任教师助课助教考核工作的通知》要求开展。考核组成员逐一查阅教学大纲、教案、课件、听课记录、实践记录及总结表等材料，从听课完成情况、实践助课成效、教案撰写质量、课件制作水平、教学工作总结、现场说课展示六个维度开展综合打分评价。

考核现场，新入职教师围绕拟承担课程依次开展说课汇报，系统展示助课阶段的学习收获与教学思考。教师们坚持“以学生为中心”理念，注重课程思政与专业教育融合，展现出良好的教学素养和岗位适应能力。

考核小组从思想政治、师德师风、岗位履职、教学工作和材料完成情况五个维度进行集体评议，确定最终考核档次。专家建议：材料整理应 增强 教学反思 的 针对性，实践过程材料需真实记录导 师指导互动；教学方面应深挖课程特色，减少授课内容同质化问题，推动智慧教学工具与课堂深度融合。

本次考核全面检验了新教师的培养成效，为学院精准优化后续分层分类培养方案提供了依据。下一步，药学院将持续完善教师发展支持体系，强化过程材料管理，提升新教师培训质效，夯实高素质专业化教师队伍建设基础。（撰稿/摄影 张娇娇）

编审/张娇娇 审核/张艳玲 终审/王家东